- procedure di conciliazione presso la Direzione provinciale del Lavoro,  le Associazioni di categoria o sindacali,  il Tribunale Civile - Sezione Lavoro;
- consulenza tecnica di parte (Tribunale civile, sez. lavoro);
- coordinamento/confronto con i legali interni e ottimizzazione delle strategie nel contenzioso;
- gestione delle procedure di conciliazione con le OoSs;
- clausole di interpretazione autentica della contrattazione collettiva;
- azioni di contrasto nel conflitto collettivo.