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I Servizi del Dipartimento “Consulenza del Lavoro” che si propongono
alle aziende in materia di gestione normativa dei
rapporti di lavoro, di relazioni sindacali, di
amministrazione degli adempimenti retributivi,
contributivi e fiscali degli Uffici del Personale;
- si segnalano per il suo carattere innovativo,
consentendo nel contempo di assicurare tutti i
servizi ordinari ex art.1 L. n.12/1979, nonché di
risolvere problematiche direzionali complesse
nell’ambito del diritto del lavoro, previdenziale e
sindacale;
- offrono agli Uffici del Personale una collaborazione
integrata, di taglio giuridico-aziendalistico,
superando la tradizionale bipartizione tra servizi
professionali contabili e amministrativi da una
parte e di assistenza legale-processuale dall’altra;
- sono supportati da professionisti con qualificate
esperienze nel settore lavoristico ed esclusiva rete
di interscambi con studi legali di riferimento nel
campo, tali da permettere consolidate partnership
negli Uffici del Personale della Pubblica
amministrazione e di Società private multinazionali
e nazionali di grandi dimensioni e pluricomparto. |
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